
Das Buch bietet eine systematische und interdisziplinäre Darstellung zur Compliance-Kontrolle in Unternehmen, Verwaltungen und weiteren Einrichtungen. Die Autoren befassen sich mit der Diskussion entsprechender Regelwerke bzw. Konzepte sowie den organisatorischen Folgen. Hierzu entwickeln sie sozial-, rechts- und wirtschaftswissenschaftliche Bezüge einer Analyse und Gestaltung organisatorischer Regelsetzung und -begründung. Besonderes Augenmerk gilt dem Spannungsverhältnis formaler und informaler Ordnung sowie dem Ansatz der "brauchbaren Illegalität". Das Werk richtet sich an mit Compliance-Aspekten beschäftigte Wissenschaftler sowie Experten und Entscheider in Organisationen aller Art.
Inhaltsverzeichnis
Compliance aus juristischer Makroperspektive. - Organisation und Management funktionale Grundlagen einer an Regelsetzung interessierten Analyse. - Informale Ordnung und Organisationsdefinition. - Organisation und Umwelt Bildung formaler Normen, Verbreitung und Stabilisierung. - Brauchbare Illegalität soziologische und juristische Bestimmung und Weiterführung.
Es wurden noch keine Bewertungen abgegeben. Schreiben Sie die erste Bewertung zu "Compliance-Kontrolle in Organisationen" und helfen Sie damit anderen bei der Kaufentscheidung.