Attraktive Arbeitsplätze in der Transportlogistik gestaltenDigitalisierung als Chance für attraktive Berufs- und Weiterbildungsprofile
Die Transportlogistik leidet unter Fachkräftemangel - wie andere Branchen auch. Welche Möglichkeiten Digitalisierung für die Gestaltung von attraktiven Arbeitsplätzen und Weiterbildungsangeboten bietet, stellen die Beiträge des Sammelbandes vor.
Die Transportlogistik leidet unter Fachkräftemangel - wie andere Branchen auch. Welche Möglichkeiten die Digitalisierung für die Gestaltung von attraktiven Arbeitsplätzen und Weiterbildungsangeboten bietet, stellen die Beiträge des Sammelbandes vor.
Im ersten Abschnitt werden die beruflichen Handlungsfelder von Berufskraftfahrer:innen und ihre Rolle in Volkswirtschaft und Gesellschaft anhand berufswissenschaftlicher Methoden beschrieben. Die Beiträge des zweiten Abschnitts widmen sich den Auswirkungen der Digitalisierung auf Arbeits- und Geschäftsprozesse von Unternehmen der Transportlogistik und blicken auf die Verschiebungen in den Berufs- und Weiterbildungsprofilen für Berufskraftfahrer:innen und Fachkräfte.
Im dritten Abschnitt werden Weiterbildungskonzepte für veränderte Kompetenzbedarfe in der Transportlogistik vorgestellt. Die Inhalte wurden in logistikzentrierten Forschungsprojekten zur beruflichen Qualifizierung, zur Medienkompetenz, zu integrativem Arbeiten und Lernen sowie zum Verhältnis Mensch und Logistik in der Digitalisierung entwickelt. Zu den Konzepten werden erste Erfahrungen aus der praktischen Erprobung reflektiert.
Die präsentierten Forschungsergebnisse wurden mit Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) und aus dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union (ESF) gefördert.
Inhaltsverzeichnis
Falk Howe
Vorwort
Joanna Burchert, Michael Sander, Nils Weinowski
Einleitung in den Sammelband
Teil I - Analyse des Straßengüterverkehrs und der beruflichen Aufgabenbereiche von Berufskraftfahrer:innen
Nils Weinowski, Michael Sander
Sektoranalyse Straßengüterverkehr: die Funktion von Berufskraftfahrer:innen im deutschen Wirtschaftssystem und Einflüsse auf ihr Berufsbild
Michael Sander, Nils Weinowski
Entwicklung einer Beruflichen Handlungsfeldstruktur für den Beruf Berufskraftfahrerin bzw. -fahrer und der Gebrauchswert für die berufliche Bildung
Teil II - Auswirkungen der Digitalisierung auf Unternehmensprozesse und zukünftige Kompetenzbedarfe
Melanie Schall
Einsatz digitaler Technologien und deren Auswirkungen auf Unternehmensprozesse in der Transport- und Lagerlogistik 5
Adrian Roeske, Sabrina Schlachter, Stefan Welling
Herausforderungen innerbetrieblicher Kommunikation und die Veränderung organisationaler Praxis in der Speditions- und Logistikbranche
Christine Siemer
Zukünftige Kompetenzanforderungen und Weiterbildungsbedarfe in der Transport- und Lagerlogistik: eine branchenspezifische und berufsgruppenvergleichende Analyse
Teil III - Gestaltungsimpulse für die berufliche Aus- und Weiterbildung
Iris Kirchner-Freis
Datenschutzrechtliche Aspekte der Digitalisierung in der Logistikbranche
Joanna Burchert
Mikrodidaktik des Microlearning: Konzepte zur Umsetzung von Arbeitsprozessorientierung in der beruflichen Weiterbildung
Joanna Burchert, Jan Naumann, Nils Petermann, Melanie Schall, Christine Siemer, Nils Weinowski
Selbstgesteuertes Lernen in Transport und Logistik: Gestaltung didaktischer Umsetzungskonzepte auf Basis angebots- und nachfrageorientierter Strategien
Sophia Roppertz
Lehr-lerntheoretische Dimensionen von Erklärvideos und deren Potenziale für die betriebliche Weiterbildung in der maritimen Wirtschaft
Claudia Ball, Matthias Ball, Joanna Burchert, Erik Funke
"Ich weiß, was ich nicht weiß": Reflexion von Konzepten zur Formulierung und spielerischen Darstellung von Kompetenzfortschritten
